2018 továbbra is a munkaerő-hiányról szól Magyarországon. A vállalkozások a megfelelő humán erőforrás biztosítása miatt rá vannak kényszerítve, hogy egyre kifinomultabb eszközökkel és egyre komolyabb ajánlattal rukkoljanak elő jövendőbeli és jelenlegi alkalmazottaik számára. Már nem elég a vonzó juttatási csomag és az ígéretes karrierlehetőség, a dolgozóknak több kell: olyan munkakörülmények biztosítása, amelyek teret adnak és hagynak a magánéletnek is. Legyen szó akár családról, hobbiról vagy másodvállalkozásról.
A hazai és nemzetközi kutatások eredményei egy irányba mutatnak: a családbarát munkahelyek sikeresebbek, mint a munka-magánélet összhangját kevésbé támogató szervezetek. És hogy miért? Mert sok-színű és kreatív eszköztárral rendelkeznek a munkaerő megtartására és menedzsmentjére vonatkozóan. A tréning célja, hogy – a családbarát attitűd mellett – ezeket a változatos eszközöket ismertesse meg résztvevőivel.
Összességében másoknál már működő jó gyakorlatok bevezetési lehetőségeit.
A tréninget ingyenesen biztosítjuk a résztvevőknek, mert a program a „NŐNAP 365 Nő-Köz-Pont működtetése Nyugat-Baranyában, Szigetvár központtal” (EFOP-1.2.9-17-2017-00102) című pályázat keretében és forrásaiból valósul meg. (Felnőttképzési engedélyszám: E-001784/2018)
Helyszín: 7900 Szigetvár, Dózsa György u. 5/A (Magtár)
Időpont: 2019. május 9. és május 16. 10-16 óráig
This form is currently closed for submissions.
A tréning ingyenes, de előzetes regisztrációhoz kötött!