HR

Felmérések a diplomások foglalkoztatásáról

Mit gondol Ön a diplomások munkaerőpiaci értékéről? Ön szerint a hallgatók a felsőoktatási tanulmányaik során milyen mértékben szerzik meg a munkaerőpiaci szereplők által elvárt kompetenciákat, készségeket? Szabó Dorottya Anna a Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Karának PhD hallgatója, valamint a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara munkatársa ebben a témában végzi kutatását. Kérjük segítse munkáját az alábbi felmérések elvégzésében!

Tovább olvasom »
Ingyenes IntegrAGE workshopok a kamarában

A PBKIK együttműködőként támogatja a Humán Innovációs Csoport Nkft. munkaerőpiaci projektjét, melynek keretében két ingyenes workshop kerül megrendezésre tavasszal a kamarában. A projekt célja az 55 év feletti munkavállalók egészséges munkaerő-piaci integrációjának támogatása.

Tovább olvasom »
Jelezze kihívásait, hogy segíthessünk!

A májusban újjáalakult Humánerőforrás Bizottság tagjai, megfeszített erővel dolgoznak azon, hogy a térségben működő vállalkozások HR kihívásait összegyűjtsék és azokra célzott szolgáltatásokat kínáljanak. A bizottság tagjai által összeállított kérdőíven Ön is jelezheti, mely HR-hez köthető területen van szüksége vállalkozásának szakszerű segítségre, támogatásra, megoldásra. Kérjük, hogy szánjon időt az alábbi linken található rövid kérdőív kitöltésére: Baranyai vállalkozások HR kihívásai A kamara és a Humánerőforrás Bizottság szakértői a válaszok alapján alakítják ki a támogatási programjukat és a kitöltők számára – igény szerint – egy alkalommal ingyenes konzultációt is biztosítanak, a megjelölt témában. A kitöltők között egy kétszemélyes vacsorát sorsolunk ki a Hosszú Tányér Gourmet-Házban a HR-Rent Kft. felajánlása alapján. Válaszait 2024. december 11-ig várjuk! Segítségét köszönjük! Kapcsolódó cikkek: HR nélkül lehet, de nem érdemes Tudatos HR-szemlélettel erősíthetnénk Baranya munkaerőpiaci erejét

Tovább olvasom »
Az első pécsi HR Fest

Idén először a Dél-Dunántúli régióban is megrendezik a hazai HR-közösség szakmai fesztiválját – a kamara szakmai partnerségével: az előadók között a kamara testületi vezető és helyi vállalkozások képviselői is aktívan jelen lesznek.

Tovább olvasom »
Szakmára fel: még mindig nem elég fiatal szerez szakmát

Csökkent a gimnáziumba, nőtt viszont a technikumba jelentkező nyolcadikosok száma az idei jelentkezések alapján. Az országos adatok szerint a nyolcadikosok 41%-a technikumokban tanul tovább, 34%-uk megy gimnáziumba. Idén 10%-kal többen választották a szakképzést, mint tavaly – közölte az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM). Szeptembertől az ország 23 iskolájában beindul az okleveles technikusok képzése is, itt az egyetemi és a technikumi tananyagok összhangja miatt a diákok az érettségi és a szakma mellett kreditpontokat is kapnak, így fél évvel lerövidíthetik az egyetemi képzésüket. Hogy a szakképzést és a felé irányuló érdeklődést tekintve mi a helyzet Baranyában, ennek jártunk utána.

Tovább olvasom »
Koronavírus-válság: kihívások és HR válaszok

Ez év június közepén három szakmai civil szervezet (HSZOSZ, OHE és MHTT), tizenhárom egyetem (BGE, DE, ELTE, SZE, ME, METU, NKE, PTE,  SE, SZTE, SZIE, PE, és UJS, Szlovákia),  hét területi gazdasági kamara (BOKIK, BKIK, CsMKIK, HBMKIK, JNSzKIK, PBKIK és SKIK), egy  önkormányzat (Miskolc), egy elhelyezkedést segítő vállalkozás (Frissdiplomás) és egy kutatási program (Leader’s Habits) összefogásával indult el a KoronaHR kutatás.

Tovább olvasom »