Karrier 4.0 online platform teszt – Jelentkezz!
A Karrier 4.0 projekt során a bochumi egyetem által vezetett konzorcium egy digitális tanulási platformot és keretrendszert hoz létre, ahol a mentorok a korábbi projektek kapcsán, a vállalkozói ismeretek oktatása területén bevált gyakorlatok segítségével készítik fel a fiatalokat vállalkozás indításra. A kamara részt vesz a platform kialakításában és tesztelésében, valamint a tanagyag fejlesztésben. Az egynapos teszthez fiatalok jelentkezését várjuk.
Bővebben…
Dél-Dunántúli Gépipari Klaszter járványügyi tanulságai
A koronavírus járvány gyakorlatilag minden iparágat érintett szerte a világban, ezért ahogy más cégek is, úgy a Dél-Dunántúli Gépipari Klaszter (menedzsment szerv: PBKIK) tagjai is lépéseket tettek annak érdekében, hogy versenyképességüket meg tudják őrizni, számos működési mechanizmust át kellett értékelniük és átalakítaniuk ahhoz, hogy a kihívásoknak megfeleljenek.
Bővebben…
Koronavírus-válság kihívások és HR válaszok – Magyarország 2020
A Humán Szakemberek Országos Szövetsége (HSZOSZ), az Országos Humánmenedzsment Egyesület (OHE) és a Magyar Hadtudományi Társaság (MHTT) kezdeményezésére és támogatásával tizenkét magyarországi és egy határon túli egyetem kutatóinak összefogásával létrejött kutatócsoport ebben a vizsgálatban arra keresi a választ, hogy “a koronavírus okozta válság milyen kihívásokat és változásokat idézett elő a hazai vállalati/intézményi szféra emberi erőforrás menedzselési gyakorlatában”?
Bővebben…
Agilis működés a vállalkozásoknál
A kamara Humán klubja kedden megtartotta a nyári szünet előtti utolsó, évadzáró ülését. A találkozó még online keretek között zajlott, melynek során Dr. Szontágh Krisztinával (marketing vezető – Mobile LBS Kft.) Kutsera Róbert (talent manager – Lift Projekt) beszélgetett, majd a klubtagok is feltehették saját kérdéseiket, megoszthatták észrevételeiket.
Bővebben…