Megjelent a 2025/2026. szakképzési tanév rendje
2025. 07. 21.
A Magyar Közlöny 2025. július 17-i számában jelent meg a szakképzésben alkalmazandó 2025/2026. tanév rendjéről szóló 8/2025. (VII. 17.) KIM rendelet.
A Magyar Közlöny 2025. július 17-i számában jelent meg a szakképzésben alkalmazandó 2025/2026. tanév rendjéről szóló 8/2025. (VII. 17.) KIM rendelet.
A Kereskedelmi és Iparkamara egyik kiemelt célja a kis- és középvállalkozások (kkv-k) versenyképességének növelése, különös tekintettel a nemzetközi piacokon való érvényesülésükre. Ennek szellemében indult el a WOMEX projekt, amely a régió exportkapacitásának fejlesztésére irányul – a nemek közötti egyenlőség kiemelt figyelembevételével.
Az Eureka Fast Track to the EIC Accelerator azoknak a kis- és középvállalkozásoknak (KKV-k) és kis középkapitalizációjú vállalatoknak (small mid-caps, SMC) szól, amelyek sikeresen részt vettek egy Eurostars-3 projektben. A program lehetővé teszi számukra, hogy az EIC Accelerator első, rövid pályázati lépése helyett a Fast Track keretében induljanak. A követelmények azonosak, azonban sokkal kevesebb indulóval kell versenybe szállni, sikeres pályázat esetén pedig azonnal az EIC Accelarator második (teljes pályázat) szakaszába léphetnek.
A Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Alapból meghirdetett Felhívás legfontosabb célja olyan startup és spin-off vállalkozások támogatása, amelyek felsőoktatási intézményekben és közfinanszírozású kutatóintézetekben keletkezett kutatási eredmények üzleti hasznosítását tervezik, és amelyek esetében a piacravitelhez még jelentős kutatás-fejlesztési tevékenység szükséges.
A Kormány döntése értelmében módosult a GINOP Plusz-1.4.3-24 számú felhívás.
Minden gazdasági szereplő számára fontos, hogy tisztában legyen a területére vonatkozó jogszabályi előírásokkal, változásokkal. Alábbiakban az előző hetekben aktuális gazdasági témákat jeleztük, a Wolters Kluwer Kft. Magyar Közlönyből származó tájékoztatása alapján. A 26. héten a Magyar Közlöny 75 – 78. számai, a 27. héten a 79 – 80. számai jelentek meg. ************************************************************** Forrás: Magyar Közlöny 2025/75. Megjelent: 2025. 06. 23. Új jogszabályok 2025. évi LXVII. törvény Magyarország versenyképességének javítása érdekében egyes törvények módosításáról Hatályos: 2025. 06. 24., 2025. 06. 26., 2025. 07. 01., 2025. 07. 02., 2025. 07. 09., 2025. 07. 15., 2025. 07. 23., 2025. 08. 22., 2025. 08. 23., 2025. 09. 01., 2025. 09. 29., 2025. 10. 01., 2026. 01. 01., 2026. 07. 01., 2026. 07. 10. 155/2025. (VI. 23.) Korm. rendelet Magyarország versenyképességének javítása érdekében egyes kormányrendeletek módosításáról Hatályos: 2025. 07. 01., 2025. 09. 01. 156/2025. (VI. 23.) Korm. rendelet a hulladékgazdálkodási
Az Európai Unió Hivatalos Lapjában megjelent jogszabályokat a Wolters Kluwer Kft. tájékoztatása alapján közöljük. A 26 – 27. héten a Hivatalos Lap következő számai jelentek meg. ************************************************************** Forrás: Európai Unió Hivatalos Lapja L 2025. (VI. 23.) Megjelent: 2025. 06. 23. Új jogszabályok A TANÁCS 2025. június 23-i (EU) 2025/1256 VÉGREHAJTÁSI RENDELETE a súlyos emberi jogi jogsértések és visszaélések elleni korlátozó intézkedésekről szóló (EU) 2020/1998 rendelet végrehajtásáról Hatályos: 2025. 06. 23. A TANÁCS 2025. június 23-i (KKBP) 2025/1255 HATÁROZATA a súlyos emberi jogi jogsértések és visszaélések elleni korlátozó intézkedésekről szóló (KKBP) 2020/1999 határozat módosításáról Hatályos: 2025. 06. 23. Módosított jogszabályok A TANÁCS 2020. december 7-i (EU) 2020/1998 RENDELETE a súlyos emberi jogi jogsértések és visszaélések elleni korlátozó intézkedésekről Módosítja: A TANÁCS 2025. június 23-i (EU) 2025/1256 VÉGREHAJTÁSI RENDELETE Hatályos: 2025. 06. 23. A TANÁCS 2020. december 7-i (KKBP) 2020/1999 HATÁROZATA a súlyos emberi jogi
Még van lehetőség a Nemzeti Innovációs Ügynökség (NIÜ) XPAND Program keretein belül (GINOP_Plusz-2.1.2-22-2024-00002 pályázati forrásból) idén megvalósuló üzleti utakra jelentkezni.
Sudár Balázs, a Solar FM Kft. ügyvezetője szerint egy cég életében a legnagyobb kihívás a növekedés megfelelő és kiegyensúlyozott menedzselése. Arról mesélt, hogyan építik a vállalati kultúrát, milyen irányba fejlődik a cég, hogyan lehet a nagy frekvenciájú növekedést menedzselni és mi motiválja őt nap mint nap.
Jung Antal szerint ma nem az a legnagyobb kérdés, hogy mekkora fejlődési potenciál rejlik még az általa alapított Forsz Kft.-ben, hanem az, hogy hogyan őrizhető meg az üzleti stabilitás jelen körülmények között egy rendkívül bizonytalan piacon. Arról beszélgettünk, hogy milyen elképzeléseik vannak a jövőre vonatkozóan, milyen lehetőségeket, és milyen veszélyeket látnak.