felnőttképzés

Mérőeszköz felügyelő képzés

A képzés célja kiemelten a kis- és középvállalkozások mérésüggyel, mérőeszközök nyilvántartásával, kalibrálásával foglalkozó munkatársainak fejlesztése azzal, hogy a képzés közérthetően, tömören összefoglalja a kalibrálással és hitelesítéssel kapcsolatos legfontosabb tudnivalókat és gyakorlati módszereket. A résztvevők ismerjék meg a nemzetközi mértékegység (SI) rendszer cégekre vonatkozó elemeit. Cél, hogy a résztvevők ismerjék meg és értsék a mérőeszközök nyilvántartásának és a pontosság ellenőrzésének fontosságát. Szerezzenek képességet arra, hogy saját szervezetüknél alkalmazott egyszerű mérőeszközök nyilvántartását és kalibrálását el tudják végezni. A képzés során megszerezhető legfontosabb kompetenciák: A sikeresen végzett résztvevőt a képzés képessé tesz a szükséges mérőeszközök kiválasztására, és az alkalmazott mérőeszközök nyilvántartása. A sikeresen végzett résztvevők képesek lesznek a mérőeszközök hitelesítésének megszervezésére, és a saját körű mérőeszköz kalibrálásra. A képzés célcsoportja: A KKV-k azon munkatársai, akik a minőségirányításban kulcsszerepet töltenek be. Akik a mérőeszközök napra kész nyilvántartásáért és a mérőeszközök hitelesítéséért és kalibrálásáért felelnek. Tematika: Bevezető A PDCA ciklus A minőség fogalma Vevői elégedettség

Tovább olvasom »
MEGJELENT! – 200 millió Ft-os eszközbeszerzési felhívás KKV-k részére – GINOP Plusz-1.2.3-21

Megjelent a 100 milliárd Ft keretösszegű, GINOP Plusz-1.2.3-21 „A mikro-, kis- és középvállalkozások modern üzleti és termelési kihívásokhoz való alkalmazkodását segítő fejlesztések támogatása a leghátrányosabb helyzetű régiókban” c. eszközbeszerzési pályázat, melynek 1. szakaszában 80 milliárd Ft keretösszegre lehet benyújtani a támogatási kérelmeket.

Tovább olvasom »
Szeptembertől pályázható munkahelyi képzési támogatás!

GINOP Plusz-3.2.1-21 „A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül” című kiemelt projekt elsődleges célja a vállalkozások veresenyképességének növelése a munkahelyi képzések megvalósításának támogatásával.

Tovább olvasom »
Gyakorlatorientált vezetőképzés

A gyakorlatorientált vezetőképzés céljai: Az új vezetőket segíteni abban, hogy minél előbb és tudatosan alakítsák ki vezetői identitásukat, minél előbb legyenek eredményesek. A tapasztalt vezetők fel tudják dolgozni, korszerű vezetői modellekhez tudják kötni tapasztalataikat, és meg tudjanak újulni. A képzésen résztvevő vezetők között fejlődjön az együttműködés, erősödjön a kapcsolat, az egymás gyakorlata iránti kíváncsiság.

Tovább olvasom »
Fejlessze munkavállalóit, növelje vállalkozása versenyképességét a GINOP Plusz-1.2.1-21 keretében!

A hamarosan induló ‘GINOP Plusz-1.2.1-21 A mikro-, kis- és középvállalkozások modern üzleti és termelési kihívásokhoz való alkalmazkodását segítő fejlesztések támogatása’ c. felhívás keretében is megvalósítható belső képzések nagyban hozzájárulhatnak a baranyai vállalkozások működésének és fejlődésének támogatásához a szükséges elméleti és gyakorlati tudás elsajátításával.

Tovább olvasom »