A kkv-k HR-gondjain segít a Lift-projekt
Nem lehet jó munkaerőt találni, nagy a fluktuáció, ezért mindig be kell tanítani az újabb jelentkezőket, hogyan érdemes végigvinni a generációváltást a cégben – megannyi felvetés, amelyre segítséget várnak a kis- és középvállalkozások. Legtöbbjük nem foglalkoztat HR-szakembert, pedig a humán erőforrást érintő szakmai támogatás, szervezetfejlesztés, coaching stb. meglepően nagy változásokat hozhatna a működésében. Ezt ismerték fel pécsi HR-szakemberek, amikor a Lift Consulting Kft. égisze alatt két irányból indultak el a helyi kkv-k segítésére.