Női Innovátorok Díja 2018
Idén is meghirdetésre került az Európai Bizottság négy női innovátort támogató díja.
Idén is meghirdetésre került az Európai Bizottság négy női innovátort támogató díja.
A pályázaton azok a Magyarországon bejegyzett vállalkozások, illetve szervezetek vehetnek részt, amelyek a 2018. évben kiemelkedő műszaki, gazdasági innovációs teljesítménnyel (új termékek, új eljárások, új szolgáltatások értékesítése stb.) jelentős üzleti hasznot értek el. Az innováció kiindulási alapja kutatás-fejlesztési eredmény, szabadalom, know-how alkalmazása, technológia-transzfer stb. lehet.
Negyedik alkalommal hirdeti meg a Magyar Public Relations Szövetség (MPRSZ) az Employer Branding Awardot. A pályázat célja a legjobb hazai munkáltatói márkaépítési gyakorlatok jutalmazása, bemutatása és megismertetése a szakmai közönséggel.
Új terméket, technológiát vagy szolgáltatást szeretne bevezetni? Van egy ötlete, mely sikeres lehet akár külföldön is? Forrást keres termékfejlesztésre? Amennyiben igen, keressen bennünket bizalommal.
Egyedülálló pályázati lehetőséget ismerhetnek meg a kis- és közepes vállalkozások képviselői azon a rendezvénysorozaton, amelyet a Baranya Megyei Önkormányzat cége, a Baranya Megyei Fejlesztési Ügynökség koordinál. Az Interreg V-A, B Light projekt a határon átnyúló együttműködést támogatja, melynek segítségével a vállalkozások közös pályázat segítségével, termékeikkel vagy szolgáltatásaikkal kiléphetnek a nemzetközi piacra. A program keretében maximum 180 ezer Euro összegre pályázhatnak a vállalkozók, amelyből 135 ezer Euro a támogatás.
Az Enterprise Europe Network Kreatív Ipari Szektorcsoportja bemutatja az aktuális finanszírozási és partnerkeresési lehetőségeket.
1 milliárd forint támogatás már biztosan érkezik baranyai vállalkozások munkavállalóinak fejlesztésére a GINOP-6. prioritású pályázatok kapcsán. Jelenleg 58 baranyai cégnek gratulálhatunk a nyertes pályázatához.
Olyan Baranyai KKV-k jelentkezését várják, akiknek saját, innovatív, egyedi, nagy növekedési potenciájú a magyarországi piacon már jelen lévő, vagy röviddel bevezetés előtt álló termékkel, márkával rendelkeznek.
A pályázat célja azon fiatal vezetők elismerése, akik 40 éves korukig kimagasló eredményeket értek el vezetőként. A vezetés olyan szegmenseinek hangsúlyozása, amely túlmutat a sikeres egyéni eredményeken, a hatékonyságon, a menedzseri szintű feladatok megfelelő ellátásán. A pályázat a vezető, az úgynevezett leader szerep tudatos megélését, a vezetői képességek folyamatos fejlődésének igényét, a tudatosságot helyezi fókuszba.
Pályázati lehetőségek, hírek, hasznos szakmai anyagok, gyakran ismételt kérdések, rendezvénynaptár, országos tanácsadói hálózat elérhetőségei – mindez a munkahelyi képzések támogatását igénylő vállalkozásokat szolgáló weboldalon.